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生活を豊かにする

和室の客室

働く人々にとって収入となる給与はとても重要になってきます。
しかし会社で支給されるのは給与だけではありません。例えば保険や手当などのサービスを得ることができます。
そのようなサービスを「福利厚生」といいます。

■福利厚生とは
福利厚生とは仕事をすることにより、得られる給料だけでなく、必要に応じて与えられる援助・サービスの仕組みを指します。
この中には社会保険や労働組合の加入、有給休暇や福利厚生施設等もこのサービスの中に入ります。
働く際に社会保険などのサービスが充実しているところだと安心して働くことができます。
この福利厚生がしっかりとしていることで、生活にもしものことがあっても大丈夫なのです。

■現在の福利厚生
昔は社宅や慰安旅行が主な内容でした。
しかし時代が変わっていくにつれてサービス内容のニーズが段々と変わってきた場所も多いようです。
例えば社内カフェテリアや社内バーなど変わったサービスを行なっている場所があります。
福利厚生のサービスは働く人々の生活にあわせて形を変えていっているといってよいでしょう。

■様々な福利厚生の形
現在福利厚生のサービス内容で会社を選ぶ方は少なくありません。
そのことは現在働いている職場の不満の中に福利厚生がきちんとしていないという理由が多数見られることからもいえることでしょう。
最近ではカフェテリアプランと呼ばれる好きなサービスを自分で選んでいくというものも存在しているようです。
これは職場の人たちの間でサービス内容に不平等が起きないようにするために一役買っているといわれています。
例えば社宅のサービスが有った場合、すでに持ち家が存在する、または実家から通っているという方たちにはあまり意味のないサービスといえるでしょう。
そういった時に好きなサービス内容が選べるということは不平等さをなくしていき、誰もが快適に仕事を行うことができる職場への一歩となるでしょう。

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福利厚生で選ぶ

大体の方は給与で得られる収入の金額と仕事内容で就職する仕事を選ぶ方が多いことです。
しかし福利厚生のことを忘れてしまい、そのまま入社してしまって、後で後悔するという方も少なくはありません。
実際に職場での不満をランキング化したところ、上司との人間関係、仕事内容に変化がないというものに次いで福利厚生がしっかりとしていな…Read more

様々なサービスの形

基本ともいえる法定福利とは違い、法定福利外には様々なサービス内容があります。
勿論会社によってかなり変わってくる場所ですので、こういう所もあるという参考程度にみてください。
とある会社では社内カフェというものが福利厚生のサービス内に含まれています。
このサービスは朝食と昼食が無料となるサービスです。このサービ…Read more

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